等級：NO-B

合同安排：定期任用

合同期限：一年

職位發(fā)布：2017年3月14日下午6:30:38

截止日期：2017年4月6日，5:59： 00 AM

主要位置：塞爾維亞 - 普里什蒂納

組織：歐盟/ RDO區(qū)域總監(jiān)辦公室

時(shí)間表：全日制

計(jì)劃目標(biāo)和即時(shí)單位或?qū)嵉鼗顒拥哪繕?biāo)：
世衛(wèi)組織所有成員國歐洲地區(qū)作為一項(xiàng)基本人權(quán)享有可達(dá)到的最高健康水平的共同價(jià)值。世衛(wèi)組織的所有行動都是基于此而扎根于平等，團(tuán)結(jié)和參與的基本價(jià)值觀。
根據(jù)“第十二個(gè)工作總規(guī)劃”（2014-2019年）的規(guī)定，世衛(wèi)組織通過以下方式指導(dǎo)和協(xié)調(diào)國際健康：
（i）在需要聯(lián)合行動的情況下，對關(guān)鍵健康問題的事項(xiàng)和伙伴關(guān)系提供領(lǐng)導(dǎo); （二）整理研究議程，刺激有價(jià)值知識的產(chǎn)生，翻譯和傳播; （三）制定規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)和監(jiān)督執(zhí)行情況; （iv）闡明道德和循證政策選擇; （v）提供技術(shù)支持，促進(jìn)變革，建立可持續(xù)的機(jī)構(gòu)能力; （123）（vi）監(jiān)測健康狀況并評估健康趨勢。
世衛(wèi)組織的任務(wù)是圍繞六個(gè)核心職能：（i）在全球衛(wèi)生事務(wù)方面發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用; （ii）塑造衛(wèi)生研究議程; （iii）制定規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn); （iv）闡明循證政策選擇; （五）向各國提供技術(shù)支持;和（vi）監(jiān)測和評估健康趨勢。歐元世衛(wèi)組織的豌豆區(qū)（EURO）由53個(gè)國家組成，共有53個(gè)國家。在需求方面，人們和衛(wèi)生狀況的多樣性需要對總體以及國家和國家以下各級新出現(xiàn)的社會經(jīng)濟(jì)，流行病學(xué)和人口模式和趨勢有著牢固的了解，對處境不利的人口和社會弱勢群體。在供應(yīng)方面，同樣重要的是要對衛(wèi)生系統(tǒng)的共同點(diǎn)和分歧，情況和政治經(jīng)濟(jì)進(jìn)行演變和運(yùn)作，這一點(diǎn)也是至關(guān)重要的。
世衛(wèi)組織歐洲區(qū)域辦事處的使命是支持會員國：（i）制定和維持自己的衛(wèi)生政策，衛(wèi)生系統(tǒng)和公共衛(wèi)生計(jì)劃; （ii）努力預(yù)防和克服對健康的威脅; （iii）預(yù)測未來的挑戰(zhàn);和（iv）倡導(dǎo)公共衛(wèi)生。
世衛(wèi)組織國家辦事處支持會員國根據(jù)世衛(wèi)組織的原則和價(jià)值觀制定其衛(wèi)生政策，并倡導(dǎo)采取綜合衛(wèi)生發(fā)展方式。世衛(wèi)組織通過單一，統(tǒng)一和功能一體化的國家代表，促進(jìn)了與會員國及其相應(yīng)的國家工作計(jì)劃的執(zhí)行BCA。世衛(wèi)組織幫助該國改善其衛(wèi)生系統(tǒng)，并在必要時(shí)提供技術(shù)支持。
世衛(wèi)組織國家辦事處管理，整合，管理和加強(qiáng)世衛(wèi)組織在該國的合作，包括永久或暫時(shí)部署在該國的所有資源，以使世衛(wèi)組織的影響最大化。根據(jù)需要，國家辦事處還具有代表性，籌資和資源指導(dǎo)功能。小組123（123）123
分配職責(zé)摘要（描述現(xiàn)任人員為實(shí)現(xiàn)主要目標(biāo)而做的事情）：

1.支持世衛(wèi)組織活動的實(shí)施，重點(diǎn)是使用健康2020作業(yè)和方法。這包括向衛(wèi)生部和其他部門提供支持，其中包括制定，執(zhí)行和評估有助于改善衛(wèi)生系統(tǒng)績效的國家政策和戰(zhàn)略，促進(jìn)衛(wèi)生和福利方面的部門間行動，利益攸關(guān)方和行為者參與國家，次國家和次區(qū)域一級。
2.在國家一級提供優(yōu)先問題的技術(shù)援助，例如：加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)，公共衛(wèi)生職能，應(yīng)急準(zhǔn)備，監(jiān)測和應(yīng)對;執(zhí)行戰(zhàn)略和干預(yù)措施，以解決整個(gè)生命過程中傳染性，環(huán)境和非傳染性疾病的健康負(fù)擔(dān)。 3.提供支持，以改進(jìn)衛(wèi)生信息和整理信息，數(shù)據(jù)分析以及定期及時(shí)的通報(bào)，報(bào)告或情況分析的準(zhǔn)備工具和指導(dǎo)方針。支持在國家一級執(zhí)行循證政策網(wǎng)絡(luò)（EVIPNet）的活動。監(jiān)督世衛(wèi)組織普里什蒂納辦事處的日常運(yùn)作和運(yùn)作情況，并與主要利益攸關(guān)方和合作伙伴聯(lián)絡(luò)。 5.管理普里什蒂納辦事處的所有行政和聯(lián)絡(luò)活動，向世衛(wèi)組織國家辦事處主任和區(qū)域辦事處主管部門報(bào)告，并支持有效執(zhí)行世衛(wèi)組織所有活動，詳見BCA，CCS或世衛(wèi)組織其他行動計(jì)劃。 6.協(xié)助和促進(jìn)與相關(guān)衛(wèi)生利益攸關(guān)方在該國建立伙伴關(guān)系，并協(xié)助確認(rèn)正確的高技術(shù)質(zhì)量，政策相關(guān)和及時(shí)執(zhí)行在捐助者資助舉措或議定伙伴關(guān)系下進(jìn)行的所有任務(wù)和活動在國家一級。
7.與機(jī)構(gòu)，協(xié)會和非政府機(jī)構(gòu)和科學(xué)機(jī)構(gòu)聯(lián)系，交流信息，c協(xié)調(diào)活動和實(shí)施部門范圍的辦法。 8.協(xié)助準(zhǔn)備派駐該國的特派團(tuán)，并支助國家的顧問或派往鄰國的特派團(tuán)。

需要的資格

教育



基本
：大學(xué)醫(yī)學(xué)，公共健康，社會和政治科學(xué)或經(jīng)濟(jì)學(xué)。

理想的
：公共衛(wèi)生或其他相關(guān)領(lǐng)域的碩士或研究生培訓(xùn)。項(xiàng)目管理認(rèn)證。

經(jīng)驗(yàn)

基本：至少三年的國家在公共衛(wèi)生，衛(wèi)生系統(tǒng)和/或國際發(fā)展。

理想的：在國際組織內(nèi)工作的經(jīng)驗(yàn)，為會員國提供健全的政策建議和支持。
技能

分析技能，并展示了如何進(jìn)行衛(wèi)生系統(tǒng)分析的知識。 其他技能：

熟練使用標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算機(jī)應(yīng)用程序：例如 - 電子通信，數(shù)據(jù)庫搜索和管理，文字處理，電子表格，演示文稿和規(guī)劃軟件。
世界衛(wèi)生組織能力

生產(chǎn)結(jié)果

在不斷變化的環(huán)境中前進(jìn) 建立和促進(jìn)本組織以外的伙伴關(guān)系

以可靠和有效的方式溝通

促進(jìn)整合和團(tuán)隊(duì)合作

使用語言技能

基本

：優(yōu)秀的知識（母親舌頭或高級）英語和當(dāng)?shù)卣Z言。

理想的

：工作知識（中級水平l）另一種世衛(wèi)組織歐洲官方語言，即俄語，德語或法語。 123

薪酬

薪酬包括每個(gè)日歷年28,179歐元的年度基薪（需要扣除養(yǎng)老金和醫(yī)療保險(xiǎn)，如適用）和30天的年假。

其他信息

這是國家專業(yè)人員職位。因此，只有國家的工作人員將被接受。不屬于本國國民的申請人不予考慮。

該空缺通知可用于填寫同級別的其他類似職位

只有在認(rèn)真考慮的候選人將被聯(lián)系。 可以使用書面測試作為篩選形式。

如果您的候選人被保留進(jìn)行面試，您將被要求提前提供此類所需的學(xué)位/文憑/證書的掃描副本位置。世衛(wèi)組織僅考慮從世界高等教育數(shù)據(jù)庫（WHED）認(rèn)可/認(rèn)可的機(jī)構(gòu)獲得的高等教育資格，這是由國際大學(xué)協(xié)會（IAU）/聯(lián)合國教育，科學(xué)及文化組織（教科文組織）更新的清單。該列表可以通過以下鏈接訪問：http：//www.whed.net/。一些專業(yè)證書可能不會出現(xiàn)在WHED中，需要單獨(dú)審核。

任用/延長任用須遵守世衛(wèi)組織“工作人員條例”，“工作人員細(xì)則”和“手冊”。

有關(guān)世衛(wèi)組織行動的信息，請?jiān)L問：http：//www.who.int。

世衛(wèi)組織致力于勞動者多樣性。

世衛(wèi)組織具有無煙環(huán)境，不招收任何形式煙草的吸煙者或使用者。

*對于不符合最低教育程度的世衛(wèi)組織一般事務(wù)人員，請參閱電子手冊III.4.1，第220./ul>