貿(mào)發(fā)會(huì)議虛擬研究所實(shí)習(xí)/全球化與發(fā)展戰(zhàn)略司I(臨時(shí)工作) 所屬組織 : 聯(lián)合國(guó)貿(mào)易和發(fā)展會(huì)議
組織領(lǐng)域: 經(jīng)濟(jì)金融與貿(mào)易崗位級(jí)別: 其他
崗位領(lǐng)域: 經(jīng)濟(jì)管理截止日期:2017-06-27
工作地點(diǎn): 日內(nèi)瓦學(xué)歷要求:本科及以上
工作性質(zhì): 實(shí)習(xí)
崗位信息網(wǎng)址:https://careers.un.org/lbw/jobdetail.aspx?id=79807
特別通知
鼓勵(lì)申請(qǐng)人申請(qǐng)與其學(xué)習(xí)和/或技能和專業(yè)知識(shí)直接相關(guān)的實(shí)習(xí)。要求申請(qǐng)人指出與他/她的適合性最相符的偏好,并仔細(xì)進(jìn)行,以提高實(shí)習(xí)生和接受聯(lián)合國(guó)部門實(shí)習(xí)的價(jià)值。
作為工作人員的小孩或兄弟的人不得有資格在聯(lián)合國(guó)申請(qǐng)實(shí)習(xí)。負(fù)責(zé)工作人員的任何其他家庭關(guān)系的申請(qǐng)人可以作為實(shí)習(xí)生參與,但不得將其分配給工作人員的同一工作單位,也不得由工作人員直接或間接監(jiān)督。就本指令而言,“小孩”是指(i)工作人員的子女; (ii)工作人員配偶的子女(stepchild);和(iii)工作人員或工作人員配偶(子女或子女)的子女配偶。 “兄弟姐妹”包括工作人員的父母或父母的孩子和孩子。
組織設(shè)置和報(bào)告
實(shí)習(xí)是UNPAID和全職。實(shí)習(xí)生每周工作五天(40小時(shí)),由他們所在部門或職位的工作人員監(jiān)督。該職位位于虛擬研究所內(nèi),貿(mào)發(fā)會(huì)議設(shè)立的一個(gè)方案是幫助發(fā)展中國(guó)家和轉(zhuǎn)型期國(guó)家的學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)對(duì)國(guó)際貿(mào)易和發(fā)展問題的教學(xué)和研究,并提高其工作的政策相關(guān)性。有關(guān)詳細(xì)信息,請(qǐng)參閱http://vi.unctad.org。
實(shí)習(xí)的目的是通過(guò)實(shí)際的工作任務(wù)來(lái)提高實(shí)習(xí)生的教育和專業(yè)經(jīng)驗(yàn),并允許選定的候選人了解聯(lián)合國(guó)的工作。
Vi實(shí)習(xí)生將接受培訓(xùn)和指導(dǎo),使他/她能夠開發(fā)多媒體教學(xué)資源和在線課程,并通過(guò)Vi網(wǎng)站,通訊和社交媒體報(bào)道節(jié)目活動(dòng)。實(shí)習(xí)生還將負(fù)責(zé)維護(hù)Vi數(shù)字圖書館,協(xié)助舉辦培訓(xùn)活動(dòng)和視頻會(huì)議,并向會(huì)員管理中期出版物的分發(fā)。
有兩個(gè)職位可用;一個(gè)從2017年6月19日至10月20日的開始日期,另一個(gè)從2017年10月16日至2017年2月16日開始。實(shí)習(xí)期限為四個(gè)月,可能延期至六個(gè)月,具體取決于程序的需要。
責(zé)任
在高級(jí)工作人員的監(jiān)督下,實(shí)習(xí)生將接受培訓(xùn)和指導(dǎo),承擔(dān)以下工作:
?根據(jù)電影講座和活動(dòng)開發(fā)多媒體教學(xué)資源,為在線課程的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
?涵蓋節(jié)目活動(dòng):拍攝,拍攝,起草網(wǎng)站和時(shí)事通訊的新聞/發(fā)布以及其他通訊。
?更新程序的文檔和圖像的數(shù)字圖書館以及網(wǎng)站部分。
?協(xié)助與Vi成員大學(xué)組織電視會(huì)議,并協(xié)助考察。
?協(xié)助組織其他活動(dòng),如考察和研討會(huì)以及相關(guān)文件。
?管理中年/年終出版物到Vi成員大學(xué)和智庫(kù)的分配。
?由主管分配的其他任務(wù)。
預(yù)期輸出:
?虛擬I的內(nèi)容nstitute網(wǎng)站。
?多媒體教學(xué)資源對(duì)講座和活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃。更一般地說(shuō),實(shí)習(xí)生應(yīng):
遵守聯(lián)合國(guó)所有適用的規(guī)則,條例,指示,程序和指示,盡管有聯(lián)合國(guó)第4節(jié)所述的地位實(shí)習(xí)計(jì)劃行政指示ST / AI / 2000/9& ST / AI / 2005/11。在接收部門/辦公室提供實(shí)習(xí)期間準(zhǔn)備的所有材料的副本。聯(lián)合國(guó)有權(quán)享有所有財(cái)產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利,版權(quán)和商標(biāo),與實(shí)習(xí)所提供的服務(wù)有直接關(guān)系或由此產(chǎn)生的結(jié)果。應(yīng)聯(lián)合國(guó)的要求,實(shí)習(xí)生應(yīng)協(xié)助確保產(chǎn)權(quán),并按照適用法律的要求將其轉(zhuǎn)交給聯(lián)合國(guó)。尊重聯(lián)合國(guó)和接收部門/辦公室所要求的公正和獨(dú)立性,不得從任何政府或聯(lián)合國(guó)外部任何機(jī)構(gòu)尋求或接受根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議所執(zhí)行的服務(wù)的指示。除非接收部門/辦公室的適當(dāng)官員另有授權(quán),否則他們不得隨時(shí)向媒體或任何機(jī)構(gòu),個(gè)人,政府或任何其他外部來(lái)源傳達(dá)任何由于其關(guān)聯(lián)而已知的信息與聯(lián)合國(guó)或接收部門/辦公室,他們知道或應(yīng)該知道的沒有公開。未經(jīng)適當(dāng)官員的書面授權(quán),他們不得使用任何此類信息,并且此類信息可能永遠(yuǎn)不會(huì)用于個(gè)人利益。在與聯(lián)合國(guó)實(shí)習(xí)結(jié)束后,這些義務(wù)也適用。并且不要對(duì)在聯(lián)合國(guó)或接收部門/辦公室產(chǎn)生不利影響的任何行為,不要進(jìn)行任何行為在任何違反聯(lián)合國(guó)宗旨和目標(biāo)的活動(dòng)中。
能力
團(tuán)隊(duì)合作
?與同事合作實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。 ?通過(guò)真正重視他人的思想和專長(zhǎng)來(lái)征求意見;愿意從別人那里學(xué)習(xí)。
?將個(gè)人議程列入個(gè)人議程。?根據(jù)最終小組決定的支持和行為,即使這些決定可能不完全反映自己的立場(chǎng)。
?團(tuán)隊(duì)成就獲得信譽(yù),并承擔(dān)團(tuán)隊(duì)缺陷的共同責(zé)任。
通訊
?清晰有效地說(shuō)話和寫作
?聽其他人,正確地解讀他人的訊息,并作出適當(dāng)回應(yīng) <123 ??詢問問題以澄清并展現(xiàn)雙向溝通的興趣
?定制語(yǔ)言,語(yǔ)調(diào),風(fēng)格和格式,以配合觀眾
?展現(xiàn)分享信息的開放性,讓人們知情
客戶端方向
?將所有提供服務(wù)的人都視為“客戶端”并尋求從客戶的角度看事情。
?通過(guò)獲得客戶的信任和尊重,建立和維持與客戶的生產(chǎn)性合作關(guān)系 ?確定客戶的需求并將其與適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案相匹配。
?監(jiān)測(cè)客戶環(huán)境內(nèi)外的持續(xù)發(fā)展,以了解和預(yù)測(cè)問題。
?向客戶通知項(xiàng)目中的進(jìn)度或挫折。
?符合客戶交付產(chǎn)品或服務(wù)的時(shí)間表。
教育
符合資格聯(lián)合國(guó)實(shí)習(xí)計(jì)劃實(shí)習(xí)必須符合以下條件:
?申請(qǐng)人必須符合以下條件之一:(a)參加研究生課程(第二學(xué)士學(xué)位或同等學(xué)歷或以上學(xué)歷) ); (b)入讀第一所大學(xué)學(xué)位課程的最后學(xué)年(最低學(xué)士學(xué)位或同等學(xué)歷);或(c)已畢業(yè)于大學(xué)學(xué)位(如上所述),如有選擇,必須在一年的畢業(yè)期內(nèi)開始實(shí)習(xí)。 ?在標(biāo)準(zhǔn)軟件應(yīng)用程序中進(jìn)行計(jì)算機(jī)識(shí)字。 ?對(duì)聯(lián)合國(guó)的工作表現(xiàn)出濃厚的興趣,并對(duì)“憲章”的理想作出個(gè)人承諾。 ?具有成功與不同文化背景和信仰的人交互的能力,其中包括愿意嘗試和理解并容忍不同觀點(diǎn)和意見的能力。
將優(yōu)先考慮在拍攝,視頻編輯和遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)發(fā)展方面具有技巧和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的申請(qǐng)人以及英文起草。
工作經(jīng)驗(yàn)
申請(qǐng)人不需要具備參與課程的專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
語(yǔ)言
英文和法文是聯(lián)合國(guó)秘書處的工作語(yǔ)言。實(shí)習(xí)需要流利的英語(yǔ)。法語(yǔ)知識(shí)是可取的。
評(píng)估
候選人將根據(jù)其個(gè)人歷史檔案(PHP)進(jìn)行評(píng)估。招聘經(jīng)理可以直接對(duì)個(gè)人訪談進(jìn)行進(jìn)一步考慮。