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資深能源專家(太陽能) 所屬組織 : 世行集團(tuán)

組織領(lǐng)域: 經(jīng)濟(jì)金融與貿(mào)易崗位級別: 其他

崗位領(lǐng)域: 其他截止日期:2017-07-06

工作地點(diǎn): 華盛頓學(xué)歷要求:碩士及以上

工作性質(zhì): 未明確

崗位信息網(wǎng)址:http://web.worldbank.org/external/default/main?pagePK=8454041&piPK=8454059&theSitePK=8453353&JobNo=171099&contentMDK=23158967&order=descending&sortBy=job-req-num&location=ALL&menuPK=8453611&JobType=Professional%20%26%20

職位描述

UNIT CONTEXT

全球四分之一的人生活在南亞。然而,該區(qū)域僅安裝了世界電力容量的1/20。世界銀行的能源和提取物公司通過該地區(qū)強(qiáng)大的貸款和知識管理計(jì)劃,有助于應(yīng)對這一挑戰(zhàn)。南亞地區(qū)(SAR)能源部門在阿富汗,孟加拉國,不丹,印度,尼泊爾,馬爾代夫,巴基斯坦和斯里蘭卡等地管理著一系列活躍的項(xiàng)目。南亞能源計(jì)劃在過去幾年迅速增長,投資額超過80億美元,預(yù)計(jì)年度貸款額將超過10億美元。

該地區(qū)的能源實(shí)務(wù)承諾涵蓋了改革(部門和公司治理,能源安全和環(huán)境,區(qū)域能源貿(mào)易,公私合作伙伴關(guān)系,能源效率)以及發(fā)電,電力和天然氣的投資支持傳輸和分配,農(nóng)村能源電氣化,可再生能源發(fā)展以及低碳和氣候友好的舉措。一個(gè)特定的增長領(lǐng)域是太陽能,印度有相當(dāng)大的活??動(dòng),在其他幾個(gè)國家也有強(qiáng)大的項(xiàng)目管道。

世行能源計(jì)劃使用各種手段,包括投資貸款,公私合作保障和發(fā)展政策貸款。此外,該團(tuán)隊(duì)管理著強(qiáng)有力的知識議程,以便為該部門的政策對話提供信息。

世界銀行集團(tuán)致力于在性別,國籍,文化和教育背景方面實(shí)現(xiàn)多樣性。同樣鼓勵(lì)殘疾人申請。所有申請將以最嚴(yán)格的信心對待。

注意:如果選定的候選人是當(dāng)前的銀行集團(tuán)工作人員,定期或不限期任用,他/他將保留他/她的常規(guī)或開放式約會(huì)所有其他人將被提供3年期任用。

職責(zé)與責(zé)任:

特區(qū)能源部門尋求能源專家,具有豐富的太陽能經(jīng)驗(yàn)技術(shù),在南亞各個(gè)國家開展投資項(xiàng)目,分析工作和政策指導(dǎo)工作。在執(zhí)行經(jīng)理的監(jiān)督下,高級能源專家將:

?積極參與監(jiān)督能源運(yùn)營實(shí)施,力求提高質(zhì)量,加快實(shí)施能力; ?引導(dǎo)新業(yè)務(wù)(特別是太陽能)的籌備工作和現(xiàn)有項(xiàng)目的監(jiān)督;支持客戶國家制定太陽能發(fā)展的戰(zhàn)略眼光; ?設(shè)計(jì)和執(zhí)行技術(shù)援助干預(yù)措施,以支持政府在提高能源獲取和減少溫室氣體排放的背景下改進(jìn)太陽能技術(shù)的部署; ?在該單位的太陽能發(fā)展研究議程中發(fā)揮重要作用,包括制作研究產(chǎn)品,包括報(bào)告,工作論文,討論說明,專題文章。 ?為提高單位在太陽能項(xiàng)目上的理解,知識和經(jīng)驗(yàn)的知識管理活動(dòng)做出貢獻(xiàn)。

選擇條件:

選擇標(biāo)準(zhǔn)

商業(yè),工程,經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位。 ii。至少8年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

iii。具有能源部門技術(shù)的直接經(jīng)驗(yàn),包括太陽能電力系統(tǒng)的深厚經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目開發(fā)和融資,包括對技術(shù)的技術(shù)理解。 iv。軌道r團(tuán)隊(duì)合作能力和能力有限的監(jiān)督制定高質(zhì)量的政策和項(xiàng)目相關(guān)的書面成果。 v。展示當(dāng)?shù)睾?或區(qū)域的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),包括準(zhǔn)備和實(shí)施能源項(xiàng)目和可再生能源分析工作的經(jīng)驗(yàn);發(fā)電投資項(xiàng)目籌備;能源部門改革;關(guān)稅計(jì)算和改革。 vi。卓越的人際關(guān)系技能和經(jīng)過驗(yàn)證的能力,可以與位于不同國家的虛擬團(tuán)隊(duì)的多元文化環(huán)境中的單位和部門界限的客戶和同事建立牢固的合作伙伴關(guān)系。 vii。能夠領(lǐng)導(dǎo)/教練團(tuán)隊(duì)取得成果,在矩陣中建立強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)/培育新人才。

viii。杰出的溝通能力,包括影響力和說服力的能力。

ix。展示了建立和維護(hù)強(qiáng)大的客戶關(guān)系的良好記錄。

x。熟練的口語和書面英語是至關(guān)重要的。

所需競爭力:

?發(fā)展競爭力的知識與經(jīng)驗(yàn) - 將技術(shù)和跨國知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際應(yīng)用和對國家和部門戰(zhàn)略;在策略層面與客戶端進(jìn)行交互。

?政策對話技巧 - 預(yù)測實(shí)地需求和要求,并與政府和非政府合作伙伴的代表進(jìn)行獨(dú)立的政策討論。 ?綜合技能 - 了解相關(guān)的跨部門領(lǐng)域如何相互關(guān)聯(lián);能夠在貸款和非貸款業(yè)務(wù)方面進(jìn)行跨部門的工作。 ?能源部門技術(shù) - 應(yīng)用知識(碳?xì)浠衔铮l(fā)電,輸配電,可再生能源,能源效率,低碳含量)關(guān)于戰(zhàn)略等)與政策相關(guān)的決策和咨詢。 ?能源政策,戰(zhàn)略與制度 - 對能源政策,戰(zhàn)略,制度和規(guī)章的了解。 ?可再生能源 - 至少在一個(gè)領(lǐng)域具有深度的直接經(jīng)驗(yàn):太陽能,(地?zé)?,風(fēng)能,小水電,生物質(zhì)能,低碳戰(zhàn)略等)。電力系統(tǒng)技術(shù) - 將知識(發(fā)電,輸送,配電,公用事業(yè)管理,運(yùn)營,維護(hù)和服務(wù)等)深入了解與政策相關(guān)的決策和建議。引導(dǎo)和創(chuàng)新 - 與他人開發(fā)創(chuàng)新的解決方案。

?為客戶提供結(jié)果 - 實(shí)現(xiàn)結(jié)果并為客戶識別任務(wù)驅(qū)動(dòng)的解決方案。

?在團(tuán)隊(duì)間和邊界之間進(jìn)行協(xié)作 - 跨世界各地的跨界和跨領(lǐng)域開展協(xié)作,將不同的想法帶入最前沿。創(chuàng)建,應(yīng)用和共享知識 - 創(chuàng)建,應(yīng)用和分享WBG內(nèi)外的知識,以加強(qiáng)內(nèi)部和/或外部客戶解決方案。做出明智的決定 - 推薦并采取果斷行動(dòng)。