特別通知

- 工作人員須受秘書長的授權(quán)，由他或她轉(zhuǎn)讓。在這方面，所有工作人員都應(yīng)按照既定的規(guī)則和程序定期遷入職業(yè)新職。

對于這一職位，截至2017年2月28日，聯(lián)合國秘書處無人任職或任職人數(shù)不足的申請人被強烈鼓勵申請：阿富汗，安道爾，安哥拉，安提瓜和巴布達，澳大利亞，巴林，白俄羅斯，伯利茲，巴西，文萊達魯薩蘭國，佛得角，柬埔寨，中非共和國，乍得，中國，科摩羅，塞浦路斯，朝鮮民主主義人民共和國，多米尼克，赤道幾內(nèi)亞，加蓬，格林納達，幾內(nèi)亞比紹，洪都拉斯，印度尼西亞伊朗伊斯蘭共和國，伊拉克，日本，基里巴斯，科威特，老撾人民民主共和國，拉脫維亞，萊索托，利比里亞，利比亞，列支敦士登，盧森堡，馬紹爾群島，密克羅尼西亞聯(lián)邦，摩納哥，莫桑比克，瑙魯，挪威，阿曼，帕勞巴布亞新幾內(nèi)亞，波蘭，卡塔爾，俄羅斯聯(lián)邦，圣盧西亞，圣文森特和格林納丁斯，圣多美和普林西比，沙特阿拉伯，塞舌爾，所羅門群島，南蘇丹，蘇里南，阿拉伯?dāng)⒗麃喒埠蛧?，泰國，東帝汶，湯加，土庫曼斯坦，圖瓦盧，阿拉伯聯(lián)合酋長國，美利堅合眾國，瓦努阿圖，委內(nèi)瑞拉玻利瓦爾共和國和越南。

聯(lián)合國秘書處致力于在其工作人員中實現(xiàn)50/50的性別平衡。強烈鼓勵女性候選人申請這一職位。

組織設(shè)置和報告

該職位位于新聞部新聞司的知識解決與設(shè)計科（KSD），并向聯(lián)合國內(nèi)聯(lián)網(wǎng)團隊負(fù)責(zé)人報告在科長的大方向下。

現(xiàn)在，解決方案和設(shè)計科專門通過文本和視覺手段研究和評估，分析和編輯，包裝，顯示和共享信息。該科包括三個關(guān)鍵單位：圖形設(shè)計單位（GDU），為聯(lián)合國全球傳播活動和出版物提供平面設(shè)計解決方案和品牌;聯(lián)合國內(nèi)聯(lián)網(wǎng) - iSeek /德國小組，通過代理（www.un.int）向全球聯(lián)合國工作人員和紐約常駐代表團提供內(nèi)部通信服務(wù); Web組為所有OD部分提供Web開發(fā)和知識解決方案。

責(zé)任

在聯(lián)合國內(nèi)聯(lián)網(wǎng)iSeek團隊負(fù)責(zé)人的授權(quán)下，新聞干事可能負(fù)責(zé)以下職責(zé)。

?確保在聯(lián)合國內(nèi)聯(lián)網(wǎng)/有抵制的全球消費方面執(zhí)行信息計劃，優(yōu)先事項和/或重大事件的宣傳;起草相關(guān)的內(nèi)部信息戰(zhàn)略，協(xié)調(diào)（新聞故事，活動，公告，聚光燈，部門頁面）的工作，監(jiān)督和報告，并監(jiān)督他們的編輯日歷。在需要時，將此材料翻譯成聯(lián)合國內(nèi)聯(lián)網(wǎng)iSeek使用的另一種語言。 ?通過各種聯(lián)合國來源（如新聞稿，網(wǎng)站，社交媒體）監(jiān)測和分析當(dāng)前的活動，員工意見，會議和活動;確定問題和趨勢，并就管理層對聯(lián)合國內(nèi)聯(lián)網(wǎng)和有害因素的適當(dāng)行動/回應(yīng)提出建議。 ?開展促進聯(lián)合國內(nèi)聯(lián)網(wǎng)（例如會議，會議，訪談，部門活動和其他特別活動）的活動，包括制定內(nèi)部網(wǎng)戰(zhàn)略和行動計劃，開展積極的工作人員外聯(lián)工作，提出營銷材料和咨詢焦點部門和工作地點貢獻者對方面/故事角度等信息和報道影響的覆蓋面。

?生成或監(jiān)督信息通信產(chǎn)品（例如專題文章，演講，小冊子，小冊子，背景資料，視聽材料等）的特定類型或類型（例如打印，播客，視頻等）的制作），包括提出主題，開展研究，確定員工中適當(dāng)?shù)闹械群湍繕?biāo)受眾，準(zhǔn)備生產(chǎn)計劃，編寫草稿，獲取清單和完成文本，編輯副本，協(xié)調(diào)設(shè)計批準(zhǔn)，照片選擇;編輯部門頁面，管理菜單，分類法，并提出部門信息架構(gòu)（結(jié)構(gòu)）。

?根據(jù)聯(lián)合國內(nèi)聯(lián)網(wǎng)文件和其他來源準(zhǔn)備編輯培訓(xùn)材料，包括技術(shù)指南，并向用戶提供培訓(xùn)。與主要選區(qū)，聯(lián)絡(luò)點網(wǎng)絡(luò)，聯(lián)合國所有部門和工作地點建立和保持專業(yè)關(guān)系。 ?作為具體問題的協(xié)調(diào)中心，監(jiān)測和報告，并通過電子郵件回復(fù)全球工作人員和捐助者的查詢。在Drupal的內(nèi)容管理系統(tǒng)中發(fā)布內(nèi)容，并分析技術(shù)問題和錯誤，并將其報告給Web團隊，

?為更多的初級員工提供指導(dǎo)，并且可能會監(jiān)督其作為團隊領(lǐng)導(dǎo)者的OIC，并管理適當(dāng)時與團隊有關(guān)的會議和行政事宜。

能力

?

專業(yè)精神

：了解規(guī)劃和執(zhí)行有效溝通所必需的溝通方法，工具和方法戰(zhàn)略和計劃，例如營銷和推廣，觀眾推廣，消息定位。能夠快速分析和整合各種信息不同的來源。展示寫作和編輯技能，包括為廣泛的非專業(yè)讀者訪問網(wǎng)絡(luò)的寫作。展示研究和分析技能，包括網(wǎng)站統(tǒng)計知識。在國際環(huán)境中識別公共事務(wù)問題，機遇和風(fēng)險的能力?；趦?nèi)容管理系統(tǒng)（如WordPress和/或Drupal），了解網(wǎng)站的基本網(wǎng)頁設(shè)計和實施。能夠用目標(biāo)受眾外交處理敏感局面，培養(yǎng)有效關(guān)系。了解相關(guān)政策和業(yè)務(wù)活動/問題。能夠以清晰，簡潔的風(fēng)格生產(chǎn)各種書面通訊產(chǎn)品。能夠向各種觀眾口頭發(fā)表演講。在工作和成就中表現(xiàn)出自豪感;表現(xiàn)出專業(yè)能力和掌握主題;認(rèn)真履行承諾，追究期限，取得成果;是由專業(yè)而不是個人關(guān)心的動力;在遇到困難的問題或挑戰(zhàn)時表現(xiàn)出持續(xù)性;在壓力很大的情況下保持冷靜。負(fù)責(zé)納入性別觀點，確保男女平等參與所有工作領(lǐng)域。

?溝通：

清晰有效地說出和寫出;聽其他人，正確地解讀他人的信息，并做出適當(dāng)?shù)捻憫?yīng);問問題澄清，展現(xiàn)雙向溝通的興趣;定制語言，語調(diào)，風(fēng)格和格式，以配合觀眾;展示分享信息的開放性，并讓人們了解情況。

?技術(shù)意識

：了解現(xiàn)有技術(shù);了解技術(shù)對辦公室工作的適用性和局限性;積極尋求將技術(shù)應(yīng)用于適當(dāng)?shù)娜蝿?wù);表示愿意學(xué)習(xí)新技術(shù)。

教育

通訊，新聞，國際關(guān)系，公共管理或相關(guān)領(lǐng)域高等學(xué)歷（碩士或同等學(xué)歷）。一級大學(xué)學(xué)位結(jié)合資格的經(jīng)驗可以被接受代替先進的大學(xué)學(xué)位。

工作經(jīng)驗

在新聞，新聞，國際關(guān)系，公共行政或相關(guān)領(lǐng)域至少五年的積極進取的經(jīng)驗。需要體驗向內(nèi)容管理系統(tǒng)發(fā)布和管理內(nèi)容。為國際組織或類似機構(gòu)起草和編輯內(nèi)容方面的經(jīng)驗是可取的。使用圖像編輯軟件的經(jīng)驗是可取的。在內(nèi)容管理系統(tǒng)中管理菜單和分類的經(jīng)驗是可取的。基本網(wǎng)頁設(shè)計的經(jīng)驗是可取的。

語言

英文和法文是聯(lián)合國秘書處的語言。對于這個職位英語流利是必需的。法語知識是可取的。了解另一種聯(lián)合國官方語言是一個優(yōu)勢。

評估

對合格候選人的評估可能包括評估活動，可能采取以能力為基礎(chǔ)的面試。