特別通知

工作人員受秘書(shū)長(zhǎng)的授權(quán)，由他或她轉(zhuǎn)讓。在這方面，所有工作人員都應(yīng)按照既定的規(guī)則和程序定期遷入職業(yè)新職。

聯(lián)合國(guó)秘書(shū)處致力于在其工作人員中實(shí)現(xiàn)50/50的性別平衡。強(qiáng)烈鼓勵(lì)女性候選人申請(qǐng)這一職位。

延長(zhǎng)任用期限可以延長(zhǎng)任務(wù)期限和/或資金的可用性。

組織設(shè)置和報(bào)告

該職位位于聯(lián)合國(guó)總部維和部（維和部）法治和安全機(jī)構(gòu)辦公室（OROLSI）內(nèi)的安全部門(mén)改革單位在紐約。紐約被列為艱苦的“H”工作地點(diǎn)和家庭工作地點(diǎn)?，F(xiàn)任SSR單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。維和部和維和部部隊(duì)計(jì)劃，部署，指導(dǎo)和管理維和行動(dòng)及其他有責(zé)任的行動(dòng)，以確保執(zhí)行安理會(huì)決議和其他任務(wù)的最高標(biāo)準(zhǔn)。維和部隊(duì)向世界各地的維和行動(dòng)提供政治和行政指導(dǎo)，并與安理會(huì)，部隊(duì)和財(cái)政捐助者以及沖突各方保持聯(lián)系，以執(zhí)行安理會(huì)的任務(wù)。維和部努力整合聯(lián)合國(guó)，政府和非政府實(shí)體在維和行動(dòng)范圍內(nèi)的努力。維和部還就與聯(lián)合國(guó)政治和建設(shè)和平特派團(tuán)有關(guān)的軍事，警察，排雷行動(dòng)和其他問(wèn)題提供指導(dǎo)和支持。

職責(zé)

在委托作者內(nèi)任職者將負(fù)責(zé)以下職責(zé)：

?開(kāi)發(fā)，實(shí)施和評(píng)估指派的項(xiàng)目/項(xiàng)目等;監(jiān)督和分析方案/項(xiàng)目的制定和實(shí)施;審查相關(guān)文件和報(bào)告;確定要解決的問(wèn)題和問(wèn)題，并啟動(dòng)糾正措施;與有關(guān)方面聯(lián)絡(luò);確保后續(xù)行動(dòng)。
?協(xié)調(diào)對(duì)聯(lián)合國(guó)維持和平行動(dòng)和特別政治特派團(tuán)以及其他部門(mén)，機(jī)構(gòu)和總部外辦事處的查詢(xún)和SSR支持請(qǐng)求的回應(yīng)。 ·幫助聯(lián)合國(guó)維和人員推出SSR宣傳和培訓(xùn)模塊。 ?幫助SSR官員開(kāi)發(fā)工作檔案，并對(duì)技術(shù)許可申請(qǐng)進(jìn)行評(píng)估。
?支持從國(guó)際SSR能力快速部署專(zhuān)門(mén)知識(shí)的努力。 ?研究，分析和呈現(xiàn)從不同來(lái)源收集的信息。
?協(xié)調(diào)SSR領(lǐng)域的政策制定，特別是在全行業(yè)層面，包括對(duì)問(wèn)題和趨勢(shì)的審查和分析，評(píng)估或其他研究活動(dòng)和研究的編制，
?產(chǎn)生調(diào)查舉措;設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)采集工具;評(píng)估，分析和解釋答復(fù)，確定問(wèn)題/問(wèn)題并作出結(jié)論。
?組織和準(zhǔn)備書(shū)面輸出，例如背景文件草案，分析，報(bào)告和研究部分，出版物投入等。?提供實(shí)質(zhì)性的支持，協(xié)商和其他會(huì)議，會(huì)議等，包括提出議程主題，確定參與者，準(zhǔn)備文件和演示文稿等等。
?啟動(dòng)和協(xié)調(diào)外聯(lián)活動(dòng);舉辦培訓(xùn)講習(xí)班，研討會(huì)等;對(duì)分配的主題/活動(dòng)進(jìn)行演示。 ?引導(dǎo)和/或參與大型，復(fù)雜的外地特派團(tuán)，包括向外部顧問(wèn)，政府官員和其他各方提供指導(dǎo)和起草特派團(tuán)摘要等。
?協(xié)調(diào)與預(yù)算資金有關(guān)的活動(dòng)（方案/項(xiàng)目準(zhǔn)備和呈件，進(jìn)度報(bào)告，財(cái)務(wù)報(bào)表等），并準(zhǔn)備相關(guān)文件/報(bào)告（認(rèn)捐，工作方案，方案預(yù)算等）。
?根據(jù)需要履行其他職責(zé)。 123

能力


專(zhuān)業(yè)精神：深入了解聯(lián)合國(guó)對(duì)SSR支持辦法的政策，概念和原則。了解安全部門(mén)公共財(cái)政管理領(lǐng)域的概念，工具和良好做法。了解國(guó)家和區(qū)域SSR流程國(guó)際支持的資金機(jī)制，工具和規(guī)則。從主要的多邊和雙邊合作伙伴的角度了解有關(guān)SSR援助的政策框架和規(guī)則。在工作和成就中表現(xiàn)出自豪感;表現(xiàn)出專(zhuān)業(yè)能力和掌握主題;認(rèn)真履行承諾，追究期限，取得成果;是由專(zhuān)業(yè)而不是個(gè)人關(guān)心的動(dòng)力;在遇到困難的問(wèn)題或挑戰(zhàn)時(shí)表現(xiàn)出持續(xù)性;在壓力很大的情況下保持冷靜。提供領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)納入性別觀點(diǎn)，確保男女平等參與所有工作領(lǐng)域。

誠(chéng)信：展示聯(lián)合國(guó)日?；顒?dòng)和行為的價(jià)值觀;不考慮個(gè)人利益的行為;抵制決策過(guò)度的政治壓力;不濫用權(quán)力或權(quán)力;以本組織的利益為由，即使不受歡迎;在不專(zhuān)業(yè)或不道德行為的情況下迅速采取行動(dòng)。

尊重多元化：與各方面人員有效合作;尊重和尊重所有人;平等對(duì)待男女;表現(xiàn)出對(duì)不同觀點(diǎn)的尊重和理解，并在日常工作和決策中表現(xiàn)出這種理解;檢查自己的偏見(jiàn)和行為，以避免定型反應(yīng);不歧視任何個(gè)人或團(tuán)體。 Planning＆amp;組織：制定符合商定戰(zhàn)略的明確目標(biāo);確定優(yōu)先活動(dòng)和作業(yè);根據(jù)需要調(diào)整優(yōu)先級(jí);為完成工作分配適量的時(shí)間和資源;預(yù)見(jiàn)到風(fēng)險(xiǎn)，并允許在規(guī)劃時(shí)發(fā)生意外事故;根據(jù)需要監(jiān)督和調(diào)整計(jì)劃和行動(dòng);有效利用時(shí)間。

客戶(hù)導(dǎo)向：將所有提供服務(wù)的人都視為“客戶(hù)端”并尋求從客戶(hù)的角度看待事物;通過(guò)獲得信任和尊重，與客戶(hù)建立和維系生產(chǎn)性合作關(guān)系;識(shí)別客戶(hù)的需求并將其與適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案相匹配;監(jiān)控
客戶(hù)環(huán)境中的持續(xù)發(fā)展，以便隨時(shí)了解和預(yù)測(cè)問(wèn)題;向客戶(hù)通報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況或挫折情況;滿(mǎn)足向客戶(hù)提供產(chǎn)品或服務(wù)的時(shí)間表。管理績(jī)效：代表適當(dāng)?shù)呢?zé)任，問(wèn)責(zé)制和決策權(quán)力;確保每個(gè)工作人員的角色，責(zé)任和報(bào)告行明確;準(zhǔn)確判斷完成任務(wù)所需的時(shí)間和資源量，并將任務(wù)與技能相匹配;根據(jù)里程碑和期限監(jiān)測(cè)進(jìn)展情況;定期討論業(yè)績(jī)，并向員工提供反饋和指導(dǎo);鼓勵(lì)冒險(xiǎn)，支持創(chuàng)造力和主動(dòng)性;積極支持發(fā)展員工的職業(yè)愿望;公平評(píng)估績(jī)效。


教育


安全行業(yè)管理，國(guó)際關(guān)系，工商管理或相關(guān)領(lǐng)域的高級(jí)大學(xué)學(xué)位（碩士或同等學(xué)歷）?？梢越邮芤荒昙?jí)的大學(xué)學(xué)位和兩年的資格考試經(jīng)驗(yàn)，以代替高等學(xué)歷。


工作經(jīng)驗(yàn)


所需經(jīng)驗(yàn)：

- 部門(mén)安全行業(yè)改革領(lǐng)域至少七年的積極負(fù)責(zé)經(jīng)驗(yàn)，廣泛或相關(guān)領(lǐng)域。

- 與世界銀行，非洲聯(lián)盟或歐洲聯(lián)盟等政府間組織或類(lèi)似機(jī)構(gòu)的多邊合作伙伴合作，制定和實(shí)施SSR計(jì)劃。 - 在沖突或沖突后環(huán)境中規(guī)劃安全轉(zhuǎn)換的經(jīng)驗(yàn)。 - 評(píng)估國(guó)家SSR流程的財(cái)務(wù)方面的經(jīng)驗(yàn)，并制定解決SSR流程可持續(xù)性的有針對(duì)性的計(jì)劃。

希望的經(jīng)驗(yàn)：

- 為安全部門(mén)的公共支出管理制定SSR支持計(jì)劃的經(jīng)驗(yàn)。 - 在一個(gè)國(guó)際組織，非政府組織或聯(lián)合國(guó)共同制度（包括維和行動(dòng)，政治任務(wù)和聯(lián)合國(guó)機(jī)構(gòu)，基金和程式）。

語(yǔ)言

英文和法文是聯(lián)合國(guó)的工作語(yǔ)言。對(duì)于這個(gè)帖子廣告，流利的英語(yǔ)是必需的。法語(yǔ)知識(shí)是可取的。了解另一種聯(lián)合國(guó)官方語(yǔ)言是一個(gè)優(yōu)勢(shì)。


評(píng)估


對(duì)合格候選人的評(píng)估可能包括評(píng)估活動(dòng)，可能采取基于能力的面試和書(shū)面考試。核心價(jià)值觀和能力將在整個(gè)評(píng)估過(guò)程中進(jìn)行評(píng)估。